Ihmiset

”On tärkeää tarjota henkilöstöllemme mahdollisuus kehittyä työssään ja ylläpitää hyvää työn ja muun elämän tasapainoa.”

Lisäksi Tokmanni-konsernissamme on tärkeää, että työntekijämme ovat tyytyväisiä ja tiimeillämme on hyvä yhteishenki.

Haluamme varmistaa, että tuotteitamme valmistavat ihmiset saavat tehdä työtään asianmukaisissa olosuhteissa. Pyrimme tekemään pitkäjänteistä yhteistyötä omien tuotemerkkiemme toimittajakumppaniemme kanssa erityisesti riskimaissa. Teetämme kolmannen osapuolen auditointeja ja teemme tarkastuksia varmistaaksemme, että tiedämme, millaisissa olosuhteissa tuotteitamme valmistetaan.

Sirpa Huuskonen, henkilöstö- ja vastuullisuusjohtaja, Tokmanni-konserni

Tokmanni-konserni on julkaissut ensimmäisen vastuullisuusraportin noudattaen EU:n CSRD lainsäädäntöä. Henkilöstömme on keskeisessä roolissa konsernimme menestyksessä, joten meille on tärkeää panostaa työhyvinvointiin ja yhdenvertaiseen kohteluun työpaikalla sekä kouluttautumis- ja kehittymismahdollisuuksien tarjoamiseen. Ihmisoikeuspolitiikkamme kautta olemme sitoutuneet noudattamaan ihmisoikeuksia kaikessa liiketoiminnassamme.

Kerromme laajemmin ihmisoikeusperiaatteista ja -sitoumuksestamme ESRS-raportin S-osiossa ja omasta henkilökunnastamme S1-osiossa.

Tokmanni-konserni teki vuonna 2023 useita yritysostoja ja on siksi siirtymävaiheessa Dollarstoren, Big Dollarin sekä Click Shoes- ja Shoe House -liiketoimintojen ottamiseksi mukaan vastuullisuustavoitteiden asetantaan ja kestävyysraportointiin. Tokmanni-konserni koostuu Tokmanni- ja Dollarstore-segmenteistä. Tokmanni-segmentti operoi Suomessa ja sisältää Tokmanni-,  Click Shoes- ja Shoe House -myymälät sekä Tokmannin ja Click Shoesin verkkokaupat. Kun viitataan Shoe House- ja Click Shoes -kauppaketjuihin, Shoe House -nimi kattaa molemmat kenkäkauppaketjut ellei toisin mainita. Dollarstore-segmentti operoi Ruotsissa ja Tanskassa ja muodostuu Dollarstore- ja Big Dollar -myymälöistä.

Tokmanni-konserni

Kestävyysselvitys 2024

Julkistimme vuoden 2024 kestävyysselvityksemme osana Tokmanni-konsernin hallituksen toimintakertomusta perjantaina 11.4.2025.

Yhteistyötä

Me ♥ hyväntekeväisyys

Tokmanni-halpakauppaketjumme on tukenut esimerkiksi mielenterveysalan kansalaisjärjestöä MIELI Suomen Mielenterveys ry:tä (MIELI ry) jo vuodesta 2018 ja kiiteltyä Itämeren pelastajaa John Nurmisen Säätiötä jo vuodesta 2020 lähtien. Lisäksi olemme yhdessä Unilever Finlandin kanssa auttaneet koko Suomen kansan tuntemaa, Hurstien suvun johtamaa avustusjärjestö Hurstinapu ry:tä auttamaan apua tarvitsevia jo vuodesta 2011 lähtien. Ruotsissa Dollarstore-halpakauppaketjumme on tehnyt yhteistyötä Tukholman kaupunkilähetyksen kanssa. 

Rahallinen tukemme MIELI ry:lle on ollut yhteensä 57 000 euroa ja John Nurmisen Säätiölle yhteensä 193 000 euroa. Lisäksi myymiemme Mielinauhojen myynti on tuottanut yhteensä lähes 270 000 euroa MIELI ry:n kautta kotimaiseen mielenterveystyöhön ja kriisiauttamiseen. Hurstinapu ry:lle olemme puolestaan lahjoittaneet Unilever Finlandin kanssa erilaisia arjen välttämättömyyksiä yhteensä jo 870 000 euron arvosta.

Oheisessa kuvassa ovat Tokmanni-konsernin henkilöstö- vastuullisuusjohtaja Sirpa Huuskonen (vasemmalla) ja MIELI ry:n viestintäjohtaja Liisa Partio. Kuva: Viivi Virtanen / MIELI ry

Mistä vastuullisuusaiheista haluaisit meidän kertovan enemmän?

Kerro meille esimerkiksi Tokmannin asiakaspalvelun kautta, kuuntelemme mielellämme!

Päivitetty viimeksi 8.1.2026